|
Успех деятельности любой организации зависит от профессионализма ее сотрудников. Объективная оценка персонала на этапе подбора кадров – основная задача менеджера по персоналу.
На курсах "Менеджер по персоналу" преподаватели, имеющие практический опыт работы, научат слушателей разнообразным методикам, дающим возможность подготовить объективную оценку работников. Главная задача обучения – формирование понимания процесса управлением персоналом.
В программе курса:
- основные требования к профессии менеджер по персоналу
- методы подбора кадров
- правила приема на работу персонала
- трудовые права и обязанности персонала
- плата за труд, основные и иные льготы
- порядок ведения трудовых книжек
- отчетность, формирование и ведение личных дел
- психология общения с различными типами людей
- методы и способы управления персоналом
- адаптация новых сотрудников
- обучение персонала, организационная культура
- мотивация труда в работе менеджера по персоналу
- работа в программе «1С: Зарплата и управление персоналом 8.0»
Адрес: Красношкольная набережная 16, оф.404а
Тел. 717-3-717, 093-408-81-38
Сайт: http://kursipromin.blogspot.com
|
